Signature de la convention de partenariat avec l’ESAT Anaïs
La Communauté de Communes Cœur Côte Fleurie renforce son engagement en faveur de l’inclusion professionnelle. Le lundi 2 juin à 11h30, une convention de partenariat sera officiellement signée entre Philippe AUGIER, Président de la Communauté de Communes, et Kévin GOUDIER, Directeur de l’ESAT Anaïs de Saint-Arnoult, en présence de plusieurs travailleurs de l’établissement.
Un partenariat né d’une rencontre humaine
Ce projet s’inscrit dans une dynamique engagée depuis plusieurs mois. Directeurs et chefs de service de la collectivité ont visité l’ESAT, rencontré les travailleurs et mieux compris leur environnement professionnel. Ce premier échange a été décisif pour poser les bases d’un partenariat solide.
En novembre dernier, la 4CF a également participé au DuoDay, journée nationale de sensibilisation au handicap en milieu professionnel. Agents communautaires et travailleurs de l’ESAT ont pu échanger sur leurs métiers, confirmant la volonté commune d’aller plus loin ensemble.
Des missions concrètes au sein des services communautaires
Dès le mois de mai, cinq missions concrètes seront confiées à des travailleurs de l’ESAT :
- Entretien et soins à la fourrière animale
- Archivage numérique dans les services administratifs
- Entretien des espaces verts au parc de loisirs
- Entretien des espaces verts au centre de collecte
- Lavage des camions de collecte
Chaque travailleur sera accompagné par un ou deux agents référents pour garantir une intégration bienveillante et progressive.
Une politique d’inclusion durable
Depuis plusieurs années, la 4CF mène une politique d’insertion active, notamment avec l’association Être et Boulot. Ce nouveau partenariat avec l’ESAT Anaïs marque une étape importante en intégrant désormais les personnes en situation de handicap dans cette démarche.
Un partenariat fondé sur la reconnaissance, la confiance et le respect mutuel, pour une collectivité plus inclusive.
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