Événements
La Communauté de Communes Cœur Côte Fleurie et ses partenaires proposent et participent à plusieurs événements sur le thème du développement économique, et ce tout au long de l’année.
#ObjectifEmploi - deuxième édition
Après le succès de la première édition, #ObjectifEmploi deuxième édition s’est déroulé du 26 au 29 septembre sur le territoire de Cœur Côte Fleurie.
Au programme : rencontres, conférences, job dating, networking… Un programme varié pour toucher tous les publics. L’occasion de nombreux échanges, partages d’informations et retours d’expériences enrichissants.
Merci à tous·tes les participants·tes ainsi qu’à nos partenaires pour l’événement : Préfet du Calvados, Région Normandie, Cap emploi 14, Mission Locale de La Baie de Seine, PLIE du Pays d’Auge Nord, Pôle emploi et le GRETA.
Le premier afterwork du club « Entreprises & Territoire Cœur Côte Fleurie »
Le jeudi 15 juin, la Communauté de Communes Cœur Côte Fleurie a organisé son premier afterwork dédié aux professionnels du territoire, dans le cadre de son club « Entreprises & Territoires Cœur Côte Fleurie ».
Au programme : des propos introductifs de Philippe Augier, Président de la Communauté de Communes, suivis d’une conférence animé par Didier Pitelet sur le thème « Les défis du marché de l’emploi ou comment réinventer l’engagement des salariés ». Des échanges stimulants entre professionnels sur la marque employeur, le management, la culture d’entreprise mais aussi le recrutement.
Crédit photo : Bab XIII
Le programme Teknik
La Communauté de Communes Cœur Côte Fleurie et l’association FACE Normandie sont pleinement mobilisées pour accompagner les jeunes du territoire dans leurs choix d’avenir. FACE a créé Teknik, un programme national pédagogique qui vise à sensibiliser les jeunes aux métiers techniques et de l’industrie et participe à ce que les collégien.ne.s prennent confiance en eux en leur donnant la possibilité de développer un projet de groupe innovant.
Les classes de 4ème des collèges Charles-Mozin et Marie-Joseph bénéficient de ce dispositif. Les élèves ont travaillé en groupe pendant plusieurs semaines, avec pour objectif la création d’un outil innovant pour l’avenir en lien avec les thèmes abordés lors des ateliers. Après une phase de vote, 9 groupes ont été désignés lauréats dans les deux établissements.
La finale inter-collège du défi Teknik s’est déroulée le 2 juin 2023, en présence d’un jury composé de :
- Michel Marescot, Vice-Président de la Communauté de Communes Cœur Côte Fleurie,
- Christophe Delabre, président de l’entreprise Anfry Électricité et leader du club « Entreprises & Territoire Cœur Côte Fleurie »,
- Dominique Dal-Molin, directrice du CIO de Lisieux,
- Bruno Chambrier, chef d’entreprise Chambrier plomberie et membre du club « Entreprises & Territoire Cœur Côte Fleurie »,
- Virginie Gemy, conseillère en insertion professionnelle à la Mission locale de la baie de Seine,
- David Roger, assistant d’exploitation informatique systèmes et réseaux à la Communauté de Communes Cœur Côte Fleurie.
Après la phase de vote, c’est l’équipe des 4ème Ravenclaw du collège Charles-Mozin qui a remporté la finale inter-collège avec leur projet « Parure de bijoux multifonction ». L’équipe des 4ème Estran du collège Marie-Joseph, qui remporte le prix Coup de Cœur du public avec leur projet « My Sky House ».
Grâce au programme Teknik, les élèves ont pu rencontrer des professionnels de l’aéronautique, du numérique ou encore de la plomberie. Merci aux entreprises mobilisés pendant toute la durée du projet, à savoir Chambrier Plomberie, Côte Fleurie Informatique et NAE. Des moments d’échanges et de partages de savoirs enrichissants !
Les élus communautaires ont décidé de renouveler le programme Teknik pour l’année 2024.
#ObjectifEmploi : s’orienter, se former et trouver un job
À l’automne dernier, la Communauté de Communes Cœur Côte Fleurie a organisé #ObjectifEmploi, son premier événement dédié à l’emploi, la formation et l’orientation sur le territoire. Une semaine riche en évènements, un programme varié pour accompagner les publics cibles dans leurs projets professionnels.
Au programme : marque employeur, job datings en entreprises, les métiers en tournée mais aussi afterwork dédié à la création et reprise d’entreprises… Un programme complet et riche en événements permettant de toucher tous les publics cibles, à savoir les jeunes, les demandeurs d’emplois mais aussi les entrepreneurs.
Retour en images sur les rencontres RH sur le thème « Attirer et fidéliser : pourquoi et comment construire sa marque employeur ? » en partenariat avec l’AD Normandie.
Une mobilisation unique grâce à des partenariats forts
Bien au-delà d’une simple programmation d’événements, la Communauté de Communes Cœur Côte Fleurie a, avant tout, souhaité mettre en place une semaine permettant de répondre aux attentes de chacun et surtout de lever tous les freins possibles à l’embauche, à la formation et à l’orientation professionnelle. Aussi, la Communauté de Communes a mis en place des partenariats forts avec des acteurs dédiés et reconnus sur le territoire. Ces derniers participent pleinement à l’organisation de #ObjectifEmploi et seront aux côtés de la Communauté de Communes tout au long de la semaine.
Parmi eux :
- AD Normandie,
- L’Agence Régionale de l’Orientation et des Métiers,
- Pôle Emploi,
- PLIE,
- Mission locale de la Baie de Seine,
- INFREP,
- ACSEA,
- Direction Départementale de l’Emploi, du Travail et des Solidarités (DDETS).
